Observatoire
des métiers
et des qualifications

Description du poste

Intitulé

2026-191-2252 - CHARGE DE PRODUITS MARKETING JUNIOR H/F

Contrat

CDI

Description de la mission

AGRICA -Description du poste :
Le département Marketing et Innovation de la Direction du Développement réalise des études et analyses à visée opérationnelle permettant la prise de décision des instances et assure la conception et la mise en marché des offres de produits et de services en assurance de personnes. Au sein de ce Département, en collaboration avec les chefs de marché, responsables d'une gamme de produits sur un domaine assurances de personnes. Ainsi, vous participerez à : - à la conception des produits en réalisant des benchmarks et en préparation des supports de présentation aux instances ; - à leur mise en marché des nouveaux produits en contribuant à l'élaboration de la documentation contractuelle et commerciale, à la mise en place doutils d'aide à la vente et à la rédaction des supports de formation. - au suivi des offres et leurs évolutions ; - à la veille concurrentielle.

De formation BAC5 école de commerce ou ENASS, vous disposez dune première expérience en qualité de chef de produits dans le secteur de lassurance de personnes, ce qui vous permet de comprendre et communiquer autour des dispositifs en santé et prévoyance collective, épargne et retraite. Vous êtes organisé, rigoureux et curieux. Vous disposez dune bonne capacité à communiquer à loral et à lécrit. Vous appréciez le travail en équipe et en transversalité. Fourchette de rémunération : 38 -42 K
Lieu :PARIS 8

Localisation du poste

Lieu

PARIS 8

Description du poste

Intitulé

Chef de produit Métier Périmètre Entreprises H/F

Contrat

CDI

Description de la mission

AGIRC-ARRCO - Le / La chef de produit métier sera rattaché(e) directement à la responsable du pôle Offre de service Métier et Conseil au sein de l’unité Relation et Offre de Services Entreprises de la Direction du Produit Retraite (DPR).Il / elle aura pour mission principale de contribuer pleinement à la conception de l’offre de service métier dédiée aux clients du monde de l’Entreprise, à son installation et à sa promotion, ainsi qu’à son amélioration continue dans le temps (aussi bien sur l’offre existante que sur celle à concevoir).En sa qualité de chef de produit, il/elle devra être amené(e) à réaliser tout ou partie des actions nécessaires à une mise en œuvre de services, de leur conception à l’organisation de leur diffusion tout en suivant leur adoption / appropriation par les clients. Ses activités principales seront :Contribuer pleinement à la conception de l’offre de services MétierContribution à la définition de la stratégie de diffusion de l’offre de services Métier, notamment en proposant des cibles de clients prioritairesContribution à la construction des feuilles de route et à la stratégie de conception des différents services métier (Fiabilisation des données individuelles de la DSN, Compte Entreprise et Adhésion) par rapport aux enjeux du régime Agirc-ArrcoRédaction d’expressions de besoins et autres livrables (note d’opportunités, supports de réunions, comptes-rendus, relevés de décisions, …)Sécurisation de la cohérence de la feuille de route entreprises avec d’autres feuilles de route en adhérence Appui au pilotage et suivi de la feuille de route de ces services : priorisation des besoins, chiffrage avec la MOE, versionningCréation et suivi des besoins dans les outils de gestion de la backlog (JIRA et CONFLUENCE)Animation de l’avancement de chacune des phases du projet, du cadrage à la recette métier, jusqu’au déploiement des servicesReporting auprès de son manager et des instances décisionnellesContribuer à l’installation de l’offre de services par la promotion et la diffusion des servicesContribuer à concevoir la documentation et les médias de promotion et de diffusion des servicesContribuer à la mise en œuvre de la stratégie des actions/ campagnes en fonction des objectifs stratégiques du régimeGérer les campagnes / actions et en mesurer les performancesProposer les canaux/supports les plus adaptés à l’action mise en œuvreSavoir cibler les profils types de clients pour adapter les services aux différents segments identifiésAnalyser le marché, cibler et identifier les partenaires potentielsDévelopper et maintenir les relations existantes et chercher à obtenir de nouveaux partenairesAnimer un réseau d’acteurs interne ou Institution de Retraite Complémentaire contribuant à la diffusion de l’offre de serviceOrganiser et/ou participer à des événements internes ou externes de promotion de l’offre de services (ex : salon, webinaires)

Profil souhaité

Profil recherché

Formation / connaissances :Formation de niveau Bac+5 ou expérience professionnelle équivalente.Au minimum 6 ans d’expérience dans un poste similaire.Très bonne connaissance du monde de la retraite complémentaire et des enjeux sur sa partie entreprise.Expérience réussie en conduite de projets orientés client.Expérience avérée et réussie sur la gestion de projet et l’usage de méthodologie projet (facilitation)Expérience avérée ou similaire dans la gestion de relation partenariale et/ou l’animation de réseaux en territoireIdéalement connaissance des circuits déclaratifs (DSN) et de paie.Maîtrise des outils bureautique standards (Microsoft Office 365, en particulier PowerPoint et Excel) et de gestion de projet : Monday, Trello, Jira, ConfluenceAptitudes / QualitésCapacité à formaliser rapidement des documents projetsAppétence pour l’expérience client, la définition de parcours clients et le digital au sens largeAisance relationnelle et appétence pour les techniques d’influence

Localisation du poste

Lieu

PARIS, 16-18 rue Jules César - 75012 PARIS

Description du poste

Intitulé

Chef de produit épargne junior F/H

Contrat

CDI

Description de la mission

APICIL -

Au sein de l'équipe offre produit d'APICIL EPARGNE, vous rejoindrez une équipe composée de 5 chefs de produits. Vos missions principales seront les suivantes :

• Rédiger la documentation contractuelle (Conditions générales, avenants, bulletins, etc.) en s’appuyant sur les autres expertises internes (actuarielles, juridique, Gestion, DSI, etc)
• Piloter les lancements de produits / leur mise en marché / leur suivi et fermeture
• Participer aux projets impactant les produits et notamment les projets de mise en conformité règlementaire
• Contribuer à l’analyse des besoins et demandes émanant des différents services, ainsi qu’à la qualification et formalisation des ces derniers (Expression de Besoins), pour permettre le développement des évolutions produits dans les systèmes.
• Rédiger différentes procédures internes pour documenter les actions menées sur différentes thématiques (produits, réglementaire, etc.)
• Valider la documentation commerciale/ les communications des partenaires (site internet, newsletters)
• Répondre aux questions techniques produits
• Réaliser une veille concurrentielle auprès des principaux assureurs de la place

Profil souhaité

Profil recherché

Profil recherché :

Première expérience dans le domaine de l'épargne en compagnie d'assurance ou chez un distributeur (CGP, banque ou Fintech) en alternance ou dans le cadre d'un premier contrat.

Compétences attendues :

• Connaissance des produits d'épargne individuels (type assurance vie et PERIN)
• Gestion de projet
• Capacité à interagir avec des équipes digitales et à réaliser des recettes et des tests
• Rédaction
• Animation de réunion / comités / ateliers

Qualités attendues :

• Rigueur
• Esprit d'équipe
• Aisance relationnelle
• Proactivité

Localisation du poste

Lieu

75008 Paris 51 Rue de Londres