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2026-000-2174 - ASSISTANT GERANT DE PORTEFEUILLE - ALTERNANCE H/F
ALTERNANT - 5 juin 2026
75008
Description du poste
Intitulé
2026-000-2174 - ASSISTANT GERANT DE PORTEFEUILLE - ALTERNANCE H/F
Contrat
ALTERNANT
Description de la mission
AGRICA -Description du poste :
Au sein de léquipe de la direction des investissements, vous participerez à la réalisation des travaux de suivi des investissements et de production de reportings financiers et règlementaires.
Vous assisterez au quotient les gérants de portefeuilles dans leurs activités :
Analyser les marchés financiers
Evaluer les risques.
Suivre les fonds d'actions et de Private Equity, et participer à lanalyse des supports dinvestissements
Suivi des gestions obligataires sous mandat
Pilotage de la génération du rendement des actifs généraux et assurer leur performance sur le long terme.
Vous préparez un Bac 5 en Mathématiques-Statistiques, Mathématiques appliquées, Économie-Gestion, option finance.
Vous faites preuve dautonomie, de rigueur et de méthode, d'esprit d'analyse et de synthèse. Votre sens du travail en équipe et votre aisance relationnelle sont également essentiels. Vous disposez de connaissance sur des outils de programmation ou de requêtage tels que VBA, Excel, SAS, BO, Python/C.
Une première expérience du domaine de l'assurance ou de finance de marchés acquise dans le cadre de stages ou de contrat en alternance constituerait un atout supplémentaire.
Lieu :75008
Localisation du poste
Lieu
75008
Réussir son CV, 6 clés pour faire mouche
« Pas le temps de niaiser ! » 6 secondes, c’est le temps moyen consacré à un CV par un recruteur… Ma...
Let's go !
Allez, on se motive, on fait sa lettre
Exercice souvent jugé pénible et fastidieux, la lettre de motivation constitue pourtant un excellent...
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GERANT DE PORTEFEUILLE F/H
CDI - 1 juin 2026
PARIS
Description du poste
Intitulé
GERANT DE PORTEFEUILLE F/H
Contrat
CDI
Description de la mission
Votre rôle principal Rejoignez la Direction des investissements et du financement en tant que Gérant Multi-asset pour assurer la gestion des fonds de multigestion grâce à l'analyse et le suivi des fonds sous-jacents Vos responsabilités et missions · En coordination avec son binôme, couvrir la classe d’actif « Actions » au sens large, contribuer à la sélection de gérants externes et assurer le suivi des fonds en portefeuille. · Structurer ses arguments et défendre sa conviction en comité de sélection Multi Gestion. · Contribuer aux réflexions de l’équipe sur l’amélioration continue du processus de sélection de fonds d’une part et du processus d’investissement Multi Asset d’autre part. · Contribuer aux travaux sur la construction de signaux et indicateurs avancés de marché autour de trois horizons de temps : structurel (2 à 3 ans), cyclique (6-12 mois) et tactique (1- 3 mois). · Contribuer à la génération des idées d’investissement sur la prisme thématique. · Contribuer à la formation des vues de marché de l’équipe dans le cadre du comité d’allocation tactique de la société de gestion. · Assurer la gestion des fonds qui lui seront confiés tout en respectant les contraintes prospectus, la politique d’allocation et les guidelines ISR fixés par la société de gestion. · Contribuer au suivi et analyse des sociétés de gestion externes dans le cadre de notre due diligence ISR. · Contribuer à la production des rapports périodiques et ponctuels : commentaires de gestion, notes thématiques, notes d’analyse de fonds externes, rapports ISR etc. · En coordination avec le département marketing et développement, participer aux efforts collectifs pour valoriser nos fonds auprès de nos partenaires de distribution et des marchés.
Profil souhaité
Profil recherché
Expérience de 5 à 10 ans minimum sur un poste similaire Bonnes connaissances des marchés financiers Bonnes connaissances des fonds et SGP sur les classes d'actifs couvertes Esprit d'analyse et de synthèse Bonnes communications orales et écrites Capacités à travailler en équipe
Finalité du poste
• Une politique de rémunération globale comprenant un salaire fixe, une prime exceptionnelle ou une rémunération variable en fonction du degré d’atteinte d’objectifs (selon le poste et l’entité de rattachement) et un accord d’intéressement attractif • La possibilité de télétravailler 1 à 2 jours par semaine et un package de congés et RTT avantageux permettant de concilier vie personnelle et familiale avec votre activité • Des dispositifs d'épargne salariale avantageux (Plan d’Epargne Entreprise abondé et Compte Epargne Temps...) ou de retraite supplémentaire (Plan Epargne Retraite Obligatoire avec cotisation de l’employeur et Plan d’Epargne pour la Retraite Collectif permettant de bénéficier d’un abondement) • Une prise en charge à 60% de votre complémentaire santé / prévoyance
Localisation du poste
Lieu
PARIS
Réussir son CV, 6 clés pour faire mouche
« Pas le temps de niaiser ! » 6 secondes, c’est le temps moyen consacré à un CV par un recruteur… Ma...
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Allez, on se motive, on fait sa lettre
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Gérant de Portefeuille H/F
CDI - 21 mai 2026
59100 Roubaix
Description du poste
Intitulé
Gérant de Portefeuille H/F
Contrat
CDI
Description de la mission
IRCEM -
Rejoindre le Groupe IRCEM, c'est agir collectivement pour une société du mieux-vivre accessible à tous.
En tant que Groupe de Protection Sociale, notre responsabilité est d'accompagner les familles dans toutes les étapes de leur vie à travers la complémentaire retraite, la prévoyance, la mutuelle, l'action sociale et la prévention.
Le Groupe IRCEM, c'est plus de 500 collaborateurs qui partagent les mêmes valeurs que sont : Confiance, Mieux-vivre, Inclusion et Précurseur en cultivant au quotidien le respect et la solidarité. A l'écoute de ses 5 millions de clients et des évolutions de la société, le Groupe IRCEM s'inscrit depuis plus de 50 ans dans le paysage français des emplois de la famille à domicile et services à la personne.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Gérant de portefeuille en CDI.
Rattaché(e) au Directeur de la Direction Investissements, il/elle contribue à gérer les portefeuilles d'investissements, et les sélectionner, proposer des arbitrages et mettre en oeuvre les engagements de la politique ISR.
- Être responsable de la gestion tactique des portefeuilles
o Suivi permanent des marchés financiers et des portefeuilles,
o Etablissement de scénarios et de vues de marchés à différents horizons,
o Relations avec les sociétés de gestion et les partenaires,
o Génération d'idées d'investissements et d'arbitrages, notamment via les portefeuilles modèles,
o Rédaction de notes d'investissements,
o Optimisation de la performance, du résultat comptable et de l'exposition aux risques,
o Respect des limites, quotas, orientations,
- Mettre en oeuvre opérationnellement la politique ISR dans la gestion des portefeuilles et assurer le suivi des engagements ISR, RSE,
- Assurer la veille sur la thématique ISR et contribuer aux évolutions de la politique ISR,
- Rendre compte devant les instances de la gestion opérée, du respect des règles, des performances et des résultats financiers en coordination avec le Directeur des Investissements,
- Participer à la production des dossiers pour les différentes instances : comités des investissements, CF SGAPS, CFR, CA,
- Négocier la contractualisation de mandats ou de fonds dédiés,
- Négocier la contractualisation d'opérations spécifiques,
- Piloter le résultat comptable selon les objectifs déterminés,
- Participer à la construction d'outils ALM et à la définition de l'allocation stratégique cible.
Profil souhaité
Profil recherché
Formation Bac +5 Master en Finance - bancaire avec minimum 5 - 6 ans d'expérience dans la gestion de portefeuille.Analyse de marchésConnaissance et expérience approfondies des marchés financiers => capacité à élaborer des idées d'arbitrages tactiquesConnaissance des circuits bancairesEntretien de relations avec les sociétés de gestionComptabilité titres, comptabilité générale, fiscalitéRéglementation Solvabilité 2Capacité à représenter l'IRCEM et à faire valoir ses intérêts (par exemple dans la négociation de fonds dédiés ou de mandats)Capacité à soutenir des convictions vis-à-vis du Comité des Investissements / des InstancesAisance à l'oral
Finalité du poste
Rejoindre le Groupe IRCEM, c'est agir collectivement pour une société du mieux-vivre accessible à tous. En tant que Groupe de Protection Sociale, notre responsabilité est d'accompagner les familles dans toutes les étapes de leur vie à travers la complémentaire retraite, la prévoyance, la mutuelle, l'action sociale et la prévention. Le Groupe IRCEM, c'est plus de 500 collaborateurs qui partagent les mêmes valeurs que sont : Confiance, Mieux-vivre, Inclusion et Précurseur en cultivant au quotidien le respect et la solidarité. A l'écoute de ses 5 millions de clients et des évolutions de la société, le Groupe IRCEM s'inscrit depuis plus de 50 ans dans le paysage français des emplois de la famille à domicile et services à la personne. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Gérant de portefeuille en CDI. Rattaché(e) au Directeur de la Direction Investissements, il/elle contribue à gérer les portefeuilles d'investissements, et les sélectionner, proposer des arbitrages et mettre en oeuvre les engagements de la politique ISR.
Localisation du poste
Lieu
59100 Roubaix
Réussir son CV, 6 clés pour faire mouche
« Pas le temps de niaiser ! » 6 secondes, c’est le temps moyen consacré à un CV par un recruteur… Ma...
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Allez, on se motive, on fait sa lettre
Exercice souvent jugé pénible et fastidieux, la lettre de motivation constitue pourtant un excellent...
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GERANT DE PORTEFEUILLE
CDD Remplacement - 21 avril 2026
MARSEILLE
Description du poste
Intitulé
GERANT DE PORTEFEUILLE
Contrat
CDD Remplacement
Description de la mission
Votre rôle principal Acteur majeur en France avec près de 30 milliards d'euros sous gestion, AG2R LA MONDIALE GESTION D'ACTIFS est la société de gestion du groupe AG2R LA MONDIALE. Nous offrons à nos clients une expertise reconnue, avec un engagement fort en Investissement Socialement Responsable (ISR). L’équipe gère, au travers de fonds et mandats, près de 6 milliards d’euros d’encours principalement investis sur les marchés européens et américains. Le processus de gestion vise la création de valeur à long terme grâce à une analyse financière approfondie des sociétés de l’univers d’investissement et à une maîtrise rigoureuse des risques financiers et extra-financiers. Dans ce contexte dynamique et porteur de sens, nous recherchons un GERANT DE PORTEFEUILLE F/H en CDD pour renforcer notre équipe au sein de la Direction des Investissements et du Financement. Vos responsabilités et missions • Vous assurez la gestion quotidienne de fonds actions, principalement européens, tout en respectant les contraintes des prospectus et les politiques d'investissement du groupe AG2R LA MONDIALE. Ces politiques traduisent notamment l’implication du groupe AG2R LA MONDIALE dans la promotion du développement durable. • Vous sélectionnez, analysez, suivez les entreprises cotées faisant partie de l'univers d'investissement afin d’optimiser le positionnement des fonds. • Vous contribuez active dans le cadre des comités de gestion d’AG2R LA MONDIALE GESTION d’ACTIFS à identifier des opportunités d'investissement stratégiques et créatrices de valeur. • Votre rôle inclut la participation à la formulation des vues de marchés au sein des comités d'allocation tactique et sectorielle • Vous rédigez et assurez la production des rapports périodiques et ponctuels : commentaires de gestion, rapports annuels... •
Profil souhaité
Profil recherché
De formation de niveau Bac + 5 (type master 2) en banque, finance, économie ou mathématiques, soit d'une école de commerce ou d'ingénieurs complétée par une spécialisation en finance de marché. Vous justifiez d'une expérience de 6 ans minimum sur un poste similaire. Vous possédez de bonnes connaissances des sociétés cotées européennes ; une connaissance des marchés actions américains serait un atout apprécié. Vous faites preuve d'un excellent esprit d'analyse et de synthèse. Vous maîtrisez les techniques de communication, tant à l'oral qu'à l'écrit. Vous mobilisez votre aisance relationnelle et vos compétences collaboratives afin de favoriser la réussite collective.
Finalité du poste
• Une politique de rémunération globale comprenant un salaire fixe, une prime exceptionnelle ou une rémunération variable en fonction du degré d’atteinte d’objectifs (selon le poste et l’entité de rattachement) et un accord d’intéressement attractif • La possibilité de télétravailler 1 à 2 jours par semaine et un package de congés et RTT avantageux permettant de concilier vie personnelle et familiale avec votre activité • Des dispositifs d'épargne salariale avantageux (Plan d’Epargne Entreprise abondé et Compte Epargne Temps...) ou de retraite supplémentaire (Plan Epargne Retraite Obligatoire avec cotisation de l’employeur et Plan d’Epargne pour la Retraite Collectif permettant de bénéficier d’un abondement) • Une prise en charge à 60% de votre complémentaire santé / prévoyance
Localisation du poste
Lieu
MARSEILLE
Réussir son CV, 6 clés pour faire mouche
« Pas le temps de niaiser ! » 6 secondes, c’est le temps moyen consacré à un CV par un recruteur… Ma...
Let's go !
Allez, on se motive, on fait sa lettre
Exercice souvent jugé pénible et fastidieux, la lettre de motivation constitue pourtant un excellent...
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Prosper+ : Booster de compétences
Prosper+ est l'outil qui va vous aider dans votre réflexion sur la mobilité professionnelle!
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